Informations sur l’emploi
Titre du Poste : Superviseur Pays (H/F)
Niveau Requis : BAC + 4
Année d’Expérience Requise : 5 ans
Lieu du Travail : Burkina Faso
Date de Soumission : 17/01/2025
Description de l’emploi
CORIS HOLDING SA est une Compagnie Financière agréée par la Commission Bancaire de l’UEMOA, qui supervise les pôles : – Banque (neuf banques que sont CBI Bénin, CBI Burkina Faso, CBI Côte d’Ivoire, CBI Guinée, CBI Guinée Bissau, CBI Mali, CBI Niger, CBI Sénégal, et CBI Togo) ; – Mésofinance (Coris Mésofinance).
POSTE : Superviseur Pays (H/F)
PROFIL REQUIS
Le profil recherché :
Niveau d’études minimum requis : Bac +4
Nombre d’années d’expérience requis : 5 à la Conformité
Compétences requises (théoriques et pratiques) : Conformité/audit
Caractéristiques personnelles :
Avoir un âge compris entre 35 et 45 ans ;
Rigoureux et structuré ;
CONTOUR DU POSTE :
Missions générales :
Le Superviseur pays a pour principale mission d’accompagner et coacher les Responsables conformité au quotidien en prenant en charges toutes les demandes escaladées à la DCO Holding par les filiales de son portefeuille, et en faisant un suivi proactif de la réalisation de leurs activités.
Missions spécifiques
- accompagner les départements conformité des filiales en termes de conseil ;
2. assister les filiales dans l’exercice d’élaboration de la cartographie des risques y compris LBC-FT ;
3. assister les filiales dans l’exercice d’élaboration ou la mise à jour de la classification des risques LBC-FT
4. suivre la mise en œuvre des recommandations et plans d’actions conformité des filiales ;
5. suivre la mise en œuvre des programmes d’activité des filiales ;
6. analyser les dossiers du dealflow remontés par les filiales ;
7. participer à la conception des procédures Groupe ;
8. valider les procédures et contrôles transposés par chaque filiale ;
9. suivre la mise en œuvre des plans de contrôle des filiales ;
10. amender et valider de concert avec le DCO, les supports des comités trimestriels, des comités des risques, des rapports règlementaires ;
11. réaliser des missions d’assistance et de supervision au niveau des filiales ;
12. assister aux comités conformité et comités des risques des filiales ;
13. veiller au suivi de la mise en œuvre des conclusions et préconisations des rapports d’audit et de l’Inspection Générale.
Save as Image
